AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE

____________________________________________________________________________________________

 Sottosezione di livello 1 – Personale

Sottosezione di livello 2: Contrattazione integrativa

Contenuti dell'obbligo:I contratti integrativi, con la relazione tecnico finanziaria e quella illustrativa certificate dagli organi di controllo

Fonte normativa: Art. 21, c. 2 del D.Lgs. 33/2013

Tempestività dell'aggiornamento: Annuale ai sensi dell'art.55 c. 4 D.Lgs. 150/2009
__________________________________________________________________________________________

 Sottosezione di livello 1 – Provvedimenti

Sottosezione di livello 2: Provvedimenti Dirigenti

Contenuti dell'obbligo: Per ciascuna tipologia di procedimento dell’amministrazione sono pubblicate: Elenco dei provvedimenti adottati dai dirigenti e dagli organi di indirizzo politico-amministrativo con particolare riferimento ai provvedimenti finali dei procedimenti di: Autorizzazione o concessione .Scelta del contraente per l’affidamento di lavori, forniture e servizi (con riferimento alla modalità di selezione prescelta) .Concorsi e prove selettive per l’assunzione del personale e professioni di carriera
Accordi stipulati dall’amministrazione con soggetti privati o con altre amministrazioni pubbliche .Una scheda sintetica, per ciascuno dei provvedimenti, contenente, l’oggetto, l’eventuale spesa prevista e gli estremi relativi ai principali documenti contenuti nel fascicolo relativo al procedimento. Da aggiornare ogni 6 mesi

Fonte normativa:Art. 23 del D.Lgs. 33/2013

Tempestività dell'aggiornamento: Semestrale ai sensi dell'art.23 c.1 D.Lgs. 33/2013
_______________________________________________________________________________________

 Sottosezione di livello 1 – Bandi di gara e contratti

Sottosezione di livello 2: Bandi di gara e contratti

Contenuti dell'obbligo: Informazioni relative alle procedure per l’affidamento e l’esecuzione di opere e lavori pubblici, servizi e forniture Nel caso di procedura negoziata senza previa pubblicazione di un bando di gara è da pubblicare la delibera a contrarre

Fonte normativa:Art. 37  del D.Lgs. 33/2013

Tempestività dell'aggiornamento: Tempestivo ai sensi dell'art. 8 D.Lgs. 33/2013  e secondo le modalità e le specifiche previste del D.Lgs 163/2006
___________________________________________________________________________________________

 Sottosezione di livello 1 – Personale

Sottosezione di livello 2: Dirigenti

Contenuti dell'obbligo: Estremi dell’atto di conferimento dell’incarico; Curriculum; Dati relativi allo svolgimento di incarichi o la titolarità di cariche in enti di diritto privato regolati o finanziati dalla P.A. o lo svolgimento di attività professionali. I compensi relativi al rapporto di consulenza o di collaborazione. Elenco delle posizioni dirigenziali integrato anche da relativi titoli e curricula, attribuite a persone, anche esterne alle P.A., individuate discrezionalmente dall’organo di indirizzo politico senza procedure di selezione. Da pubblicare entro 3 mesi dal conferimento dell’incarico e per i tre anni successivi la cessazione dell’incarico

Fonte normativa:  Art. 10, c. 8, let. d - Art. 15, c. 1,2,5 - Art. 41, c. 2,3 del D.Lgs. 33/2013

Tempestività dell'aggiornamento: Tempestivo ai sensi dell'art. 8 D.Lgs. 33/2013
_______________________________________________________________________________________